Las claves del liderazgo femenino

Ya sea con la familia, amigos o el trabajo, siempre estás ejerciendo tu liderazgo, el cual está determinado por tus experiencias pasadas, actitud y forma de ser. Sin importar el nivel de responsabilidad que las personas tengan en una empresa, su liderazgo siempre saldrá a flote y éste puede modificarse, desarrollarse y fortalecerse.

Hombre y mujer, ¿quién es mejor?, definitivamente ninguno; ambos tienen las mismas capacidades laborales, en lo que difieren es la manera en la cual obtienen los resultados.   (más…)

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WomenWare – Liderazgo para la Mujer Ejecutiva

WOMEN WARE es una experiencia vivencial de aprendizaje para la mujer ejecutiva, cuyo objetivo es hacerle un llamado firme y brindarle las herramientas necesarias para dirigir un proceso de liderazgo de sí misma que se evidenciará en su desarrollo personal y en la manifestación de la máxima expresión de su potencial.  

Fundamental, en cualquier proceso de desarrollo, es el reconocimiento de que podemos ser mejor (líderes, ejecutivas, madres) y que requiere de nosotras una dedicación y convicción profunda hacia la práctica para ser mejores personas.  (más…)

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Congreso aprueba ley de búsqueda de mujeres desaparecidas

El pleno del Congreso aprobó ayer una iniciativa de ley sobre búsqueda inmediata de mujeres desaparecidas.

La diputada Sandra Morán, quién junto a la diputada Nineth Montenegro retomaron la propuesta de ley, explicó que la norma busca crear una coordinación para la búsqueda inmediata de una mujer cuando ésta desaparece con el fin de evitar su explotación.

“Es la creación de una coordinación de instituciones para la pronta búsqueda de las mujeres desaparecidas”, dijo Morán luego de la aprobación. La congresista explicó que la ley busca prevenir que “si no se hace la búsqueda pronto, las mujeres son forzadas a redes de trata” explicó.   (más…)

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Cartas de amor antes de una paliza

En el amor, las cosas no son siempre lo que parecen y el perdón no siempre es una virtud recomendable.

Ejemplo de ello es No te mueras por mí.

Editado por la ONG peruana Vida Mujer, se trata de un libro que cuenta con dos puertas de entrada:

La primera es una tapa blanca, a través de la cual conocemos los nombres de 25 mujeres reales y los mensajes, chats o cartas de amor que alguna vez recibieron de sus parejas.

La segunda es el reverso, una tapa negra que revela qué ocurrió después de esas palabras tiernas de arrepentimiento o veneración.

Con apenas unas letras, somos testigos silenciosos de la cara y la cruz del amor cuando no es amor. De la vida de miles y miles de mujeres en todo el mundo. De una realidad macabra que no distingue entre besos, magulladuras, caricias, puñetazos y palizas.

Vemos poco; intuimos mucho. Y aunque no recibimos ni un golpe, duele.   (más…)

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Ocho alcaldesas tomaron posesión y prometen llevar desarrollo a sus comunidades

Las nuevas funcionarias, siete de ellas   asumen por primera vez el cargo edil, ofrecen  promover el desarrollo de sus comunidades.

En su conjunto, las ocho jefas ediles  tienen como prioridades mejorar los proyectos de educación, salud y agua entubada.

Susana Asensio, quien recibió la vara edilicia de Antigua Guatemala, Sacatepéquez, parte con la  responsabilidad de recuperar la confianza de la población antigüeña, debido a que asume  una gestión empañada por su antecesor, Adolfo Vivar, quien desde el 2012 se encuentra en prisión por señalamientos de fraude, concusión y otros delitos.

Asensio promete  trabajar por el desarrollo de la ciudad colonial, principalmente por erradicar el consumo de bebidas alcohólicas en la vía pública y el bullicio causado por bares y discotecas. (más…)

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Las 5 virtudes del liderazgo femenino

Aunque hemos encontrado que tomar la decisión de darle mayor peso al sector femenino todavía resulta complejo para muchas empresas, también descubrimos algunos aspectos en los que se manifiesta el impacto positivo del liderazgo y empoderamiento de la mujer.

Aún más, estos argumentos forman parte de las motivaciones que usamos como detonadores para ayudar a las mujeres que recurren a nosotros para desarrollar sus habilidades de influencia, dirección y comunicación estratégica.

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Felicitamos a Leticia Teleguario por su nombramiento como Ministra de Trabajo

La recién juramentada Ministra de Trabajo y Previsión Social, Aura Leticia Teleguario, tomó posesión al cargo, por parte del ex titular de la cartera, Oswaldo Enríquez Contreras, en un acto protocolario realizado en el salón de ministros de dicha institución.

La titular de la cartera, Leticia Teleguario, comentó que su objetivo principal es trabajar por un país que necesita cambios hacia el futuro.

Además, resaltó la importancia que se tendrá al laborar de la mano con el empleador y los trabajadores, para fungir como puente de comunicación en la institución de forma armoniosa.

“Se reconoce muy claramente que hay retos puntales como el tema de la comisión de encuesta y los pactos colectivos entre otros, sin embargo, con la experiencia existente dentro del Ministerio de Trabajo estos serán superados,” indicó. (más…)

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La mujer del empresario

Por mi parte y como siempre, veo la foto de los líderes empresariales y lo que vuelve a llamarme la atención es la ausencia de mujeres. Queriendo verificar si es simple casualidad o prejuicio mío, hago una búsqueda en internet. Pongo simplemente «cacif» en el buscador de imágenes. Entre las 100 primeras fotografías solo encuentro 2 con mujeres. En una se trata de una persona que está de espaldas a la cámara. En la otra son 3 mujeres indígenas, en segunda fila.

Para entender mejor, reviso el sitio web del Cacif y encuentro que tiene un comité ejecutivo de 3 personas —todos hombres—. En su organigrama presenta ocho puestos, de los cuales 2 son ocupados por mujeres: la Dirección de Comunicación y la Asistencia de la Dirección Ejecutiva. Eso sí, como estructura de representación empresarial, el Cacif no resulta excepcional. La entidad reúne a 10 cámaras empresariales. De estas encuentro datos de junta directiva para 7. En conjunto cuento 71 directores hombres y 10 directoras mujeres (12 % del total). (más…)

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¿Por qué el 25 de noviembre es el día contra todo tipo de violencia hacia las mujeres?

En 1981 se celebró en Bogotá, Colombia, el Primer Encuentro Feminista Latinoamericano y del Caribe. Entre muchas otras cosas, allí se decidió que el 25 de noviembre sea el Día Internacional de No Violencia contra las Mujeres. La fecha fue elegida para recordar el asesinato en 1960 de las hermanas Mirabal a manos de la dictadura de Leónidas Trujillo en República Dominicana.

Más de una década después, en 1993, la Asamblea General de las Naciones Unidas aprobó la Declaración sobre la Eliminación de la Violencia contra la Mujer. Al
lí se definió que la violencia hacia la mujer era “todo acto de violencia basado en el género que tiene como resultado posible o real un daño físico, sexual o psicológico, incluidas las amenazas, la coerción o la prohibición arbitraria de la libertad, ya sea que ocurra en la vida pública o en la vida privada”. (más…)

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